Незаконно уволенный сотрудник отсудил у работодателя больше 650 000 рублей

Калужский областной суд признал незаконным увольнение работника.

В наукограде сотрудник Физико-энергетический института имени А. И. Лейпунского попал под сокращение и обратился в суд с иском о восстановлении взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Обнинский городской суд рассмотрел гражданское дело и признал увольнение работника по сокращению штата законным.

Однако калужский прокурор по надзору за исполнением  законов на особо режимных объектах не согласился с решением суда и обжаловал его в апелляционном порядке. В результате Калужский областной суд отменил решение Обнинского городского суда.

Как сообщила пресс-служба калужской прокуратуры, Калужский областной суд признал приказ об увольнении незаконным и взыскал с  организации  в пользу незаконно уволенного работника заработную плату за время вынужденного прогула в размере 627 303 рубля, а также компенсацию морального вреда в размере 30 000 рублей.