Вместо компетентного сотрудника начальница решила пропихнуть свою родственницу

В нашем офисе давно устоялась практика новичков брать на испытательный срок. Не вижу тут ничего ужасного – обычное дело. 

Был как-то случай, что и человек уходил до конца испытательного срока, потому что сам понял - такая работа ему не подходит. Так что это удобно для обеих сторон.

Три месяца назад у нас неожиданно рассчиталась одна из специалистов отдела. Просто встала и заявила, что у нас есть ровно две недели, чтобы найти ей замену, а потом мы ее больше не увидим.

Как потом выяснилось, они с мужем в этот день продали квартиру. Давно решили переехать в другой город.

Уже через два дня эта коллега уже обучала новенькую. Откуда взялась девушка, я не знаю, но нашли ее довольно оперативно.

Новенькая – молодая девушка, симпатичная. Рассказала, что у нее есть кое-какой минимальный опыт, заверила, что она просто обожает учиться чему-то новому, так что без проблем примет дела от увольняющейся коллеги.

Знакомство было позитивным и мы с коллегами были настроены по отношению к новенькой положительно.

Но как только прошли две недели, а старая коллега больше не вышла на работу – начался сущий ад. Оставшись без куратора, новенькая решила, что она в буквальном смысле пуп земли.

Во-первых, она возомнила себя экспертом всего на свете. Стала встревать в наши разговоры, даже телефонные со своими комментариями.

Ситуация максимально неприятная. Ты разговариваешь по телефону, а коллега вдруг начинает перебивать и говорить даже громче тебя. Причем что бы ты ни говорил, она всегда высказывает ровно противоположную позицию. Будто назло.

Во-вторых, невзирая на бестактность, советы были, откровенно говоря, ужасные. Тут же стало понятно, что опыта у новенькой ровно ноль. Даже элементарные вещи она не знала. Но из-за своей упертости или просто скверного характера (точно не знаю) коллега начинала доказывать свою позицию так яростно, что диву даешься.

Когда мы с другими коллегами пытались объяснить ей, что она не права, то натыкались на стену. «Нет, вы все врете» и «не может такого быть» - самые распространенные фразы, которые мы слышим последние три месяца.

Другими словами, оказалось, что научить новую коллегу мы в принципе ничему не можем – она начисто отвергает любые наши попытки.

К истечению испытательного срока мы с другими коллегами вполне четко понимали, что работать дальше с этой девицей у нас желания - ровно ноль. За три месяца нервы она нам потрепала изрядно.

За пару дней до истечения испытательного срока мы всем отделом отправились к начальнице, чтобы озвучить свою позицию.

Та все внимательно выслушала и задумчиво сказала, что она нас поняла и теперь с учетом нашего мнения она сможет принять верное решение. 

В понедельник выходим на работу, а новенькая тоже здесь! Шок словами не передать!

Заведующая отделом сама пошла к начальнице. Выяснилось, что эта новенькая какая-то ее родственница! Вроде племянница. И уже с первого дня начальница и не думала, что ее кто-то будет увольнять. Ведь ее попросили пристроить родственницу на теплую должность.

То есть мы тут всем коллективом свято верили, что новенькая проходит испытательный срок, а сама новенькая и ее тетка-руководительница знали, что уже все решено.

Не сговариваясь, мы с коллегами мгновенно приняли решение - больше новенькой не помогать, а по возможности вообще ее игнорировать.

Первый эпизод уже был сегодня. Новенькая начала орать на нас, что это мы взяли и уничтожили какой-то ее рабочий документ. Орала на нас благим матом минут десять, а потом ойкнула и вспомнила, что просто переместила файл в другую папку.

Она глупая, наглая и совершенно не имеет желания в чем-то разбираться. Думаю, что косяки и ошибки не заставят себя долго ждать. Посмотрим, как из подобной ситуации будут выкручиваться эти две женщины.